La oposición reiteró que el Ejecutivo pretendía cobrar un sueldo de 17 millones

El Bloque de Juntos – Compromiso Distrital respondió el comunicado de la semana pasada por el cual el gobierno municipal desmentía que tal suma fuese real.  No obstante, la oposición aclaró que el intendente podría haber cobrado ese monto solo si se aprobaba el Presupuesto, el cual fue rechazado hace unos días por mayoría. Así, continúa la polémica por los salarios percibidos por la planta política.

Política 24/01/2026 . Hora: 12:45
Foto de la sesión extraordinaria (14 - 01-26)
Foto de la sesión extraordinaria (14 - 01-26)

Un comunicado de prensa donde se ratifica la intención del Ejecutivo municipal de cobrar 17 millones de pesos de salario en bruto, emitieron los concejales de Juntos - Compromiso Distrital.

Los ediles señalan que esta suma aparece en Presupuesto 2026 de la administración central, desaprobado por mayoría el 14 de enero último, en la Sesión Extraordinaria del Concejo Deliberante. Igual suerte corrió el Presupuesto del Ente de Salud.

Vale recordar que la bancada opositora calificó al texto que contenía el cálculo de recursos y gastos era “técnica, legal y políticamente inviable, al carecer de sustento documental suficiente”. Los ediles coincidieron en que “vulnera y desconoce” las funciones del Concejo Deliberante. Aprobarlo “implicaría convalidar irregularidades, delegaciones indebidas y una gestión alejada de la legalidad, transparencia y responsabilidad”, argumentaron.

Al momento de la votación, los concejales Franco Vissani, Luisina Kissner y José Luis Amato (Fuerza Patria); Omar Zacconi, Carlos Lang y Sergio Albornoz (LLA) y Lucas Delgado y Micaela Pontet (Juntos – Compromiso Distrital) (8) se inclinaron por rechazar el Proyecto del Presupuesto de la Administración Central y del Ente Descentralizado de Salud: Mientras tanto, los ediles Sergio Ebinal, Silvina Tiecher, Franco Mombelli y Verónica Kruse (Potencia) (4) se manifestaron por la abstención.

El comunicado de la oposición

Los concejales Lucas Delgado y Micaela Pontet explicaron en un comunicado que “ante la desinformación difundida por funcionarios municipales en redes y medios durante los últimos días, compartimos un video con la exposición de nuestros concejales y capturas del proyecto de Presupuesto presentado por el Departamento Ejecutivo en los Expedientes 286/25 y 044/25”.

En el mismo se detallan los costos anuales en sueldos correspondientes al Intendente, las Secretarías de Gobierno y Hacienda, y la Dirección del Ente de Salud, y los nuevos cargos creados en el anexo de Planta Política. Además, adjuntan la documentación pertinente donde se detallan los montos del presupuesto. 

“Información clara, datos oficiales y transparencia para la comunidad”, finalizaron.

Algunos puntos a aclarar

-El intendente no gana 17 millones de pesos. Ese monto formaba parte del monto previsto en el Presupuesto municipal 2026. Al no ser aprobado, el Ejecutivo debe volver a presentarlo. Llegado el caso de una nueva desaprobación, el Ejecutivo tendrá que gobernar en base a los números del último Presupuesto aprobado (2024).

-¿Cómo se actualizan los sueldos entonces? 

La remuneración de funcionarios y empleados se pagan con los aumentos que se hayan establecido en el acuerdo paritario.

Como se estaría gobernando con un presupuesto desactualizado, cuando la partida prevista para los salarios se esté por agotar, el intendente debe pedir permiso al Concejo Deliberante para ampliar la partida con los ingresos extra que tenga. Se entiende que va a tener mayores ingresos que el año anterior y sueldos más altos para todos.

-¿Cómo se calcula un sueldo de un funcionario o empleado? El sueldo básico mínimo, se multiplica por el factor y eso da el básico del cargo. 

A esto se le tiene que sumar los ítems título, antigüedad y, si tiene, alguna bonificación. La suma de todo eso te da el salario bruto que debe multiplicarse por 13 (12 sueldos y dos medio aguinaldo)

De allí surge el costo total anual del cargo. En el caso del intendente, el presupuesto 2026 lo preveía en 220 millones.

El sueldo básico mínimo del escalafón es categoría 13, compatible con un auxiliar administrativo ingresante. De ese básico se van multiplicando los factores y se obtienen los básicos En el caso del intendente se pone la carga horaria de 160 horas porque es un cargo full time.

Documentación del presupuesto aportadas por el Bloque de Juntos

 

 

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